Notizie - Risorse umane
Cambi di direzione Cristina Vascellari
18 Maggio 2012
CHI Cristina Vascellari General manager Fiorentina di nascita ma cresciuta in Versilia, dopo esperienze in Alitalia e nel campo dell’antiquariato, entra nel team del Principe Forte dei Marmi alla sua …
Cambi di direzione Domenico De Pinto
18 Maggio 2012
CHI Domenico de Pinto Direttore Nato a Bari nel 1956, de Pinto vanta una trentennale esperienza alberghiera, di cui 22 trascorsi nel ruolo di direttore. Prima di approdare al suo …
Movimenti Paolo Sari
4 Maggio 2012
Chi: Paolo Sari Chef executive Formatosi in Italia, e poi all’università di Cambridge e a Los Angeles, Paolo Sari ha ricoperto numerose posizioni di alta responsabilità in ambito culinario all’interno …
Cambi di direzione Alessandro Cabella
4 Maggio 2012
CHI Alessandro Cabella General manager Nato nel 1965, vanta un’esperienza di oltre 15 anni nel settore dell’ospitalità. È entrato a far parte del gruppo Hilton Worldwide nel 2006, come general …
Cambi di direzione Orazio Spina
4 Maggio 2012
CHI Orazio Spina Resident manager Nato a Catania nel 1968, vanta varie esperienze lavorative in Sicilia e in Italia, dove ha sviluppato la propria carriera nell’hôtellerie. È stato, tra l’altro, …
Cambi di direzione Giovanni Monti
20 Aprile 2012
CHI Giovanni Monti Direttore Già responsabile amministrativo presso l’albergo di famiglia, l’hotel Casa Mazzella, in provincia di Napoli, Giovanni Monti ha lavorato in seguito per il commerciale del tour operator …
Sos, salviamo i ruoli panda
20 Aprile 2012
Dov’è finito il middle management? È quello che si chiede Giovanna Antico, regional human resources director Orient-Express, consapevole di quanto sia oggi complesso trovare risorse competenti atte a ricoprire le …
Cambi di direzione Luciano Lusardi
20 Aprile 2012
CHI Luciano Lusardi General manager Con una ventennale esperienza in InterContinental Hotel Group (Ihg) alle spalle, Luciano Lusardi ha gestito, in qualità di direttore operativo, varie realtà Ihg in Spagna, …
Le qualità per lavorare nel turismo
6 Aprile 2012
Conoscenze informatiche e inglese di base. Poi tanta voglia di eccellere, competenze adatte al ruolo da ricoprire, flessibilità e capacità di apprendere on the job. Sono queste le caratteristiche universali …
Come riconoscere il talento
6 Aprile 2012
L’euristica è una scorciatoia di pensiero, che ci permette di ricavare, semplicemente e rapidamente, inferenze dal contesto, di attribuire significato alle situazioni, di esprimere giudizi e di prendere decisioni a …
