Manutentore

VILLA SAN MICHELE - A BELMOND HOTEL
Azienda: VILLA SAN MICHELE - A BELMOND HOTEL
Italia
Regione: Italia
Firenze
Località: Firenze
Data pubblicazione: 1 Febbraio 2024
2024-02-01
Firenze Italia
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Siamo alla ricerca per il nostro Belmond, Villa San Michele – Fiesole (FI) di un manutentore d’albergo con passione per l’ospitalità, cura del dettaglio e positività per collaborare con i colleghi del nostro reparto Manutenzione. Se hai le capacità sia tecniche che caratteriali per attività tecniche e di manutenzione insieme agli altri reparti e al tempo stesso vuoi far parte della strategia necessaria per garantire un altissimo livello di eccellenza ai nostri ospiti, allora questa potrebbe essere l’opportunità che fa per te.
Requisiti
Saper lavorare con il nostro team team di manutentori per garantire in modo efficiente i massimi livelli di sicurezza in tutte le attività all’interno dell’ Hotel e della staff house.
Riporta al Responsabile della Manutenzione.
Principali responsabilità e mansioni:
Partecipare alle attività quotidiane di ingegneria e manutenzione dell’hotel, mantenendo gli alti standard di servizio;
Coordinarsi con reparto Housekeeping per le attività di manutenzione delle camere degli ospiti e delle aree pubbliche;
Garantire che siano applicate le procedure per salute e sicurezza degli ospiti e dei dipendenti, e che i programmi di emergenza siano rispettati;
Verificare e monitorare che le condizioni degli impianti e macchinari all’interno delle strutture siano idonee, intervenendo in caso di situazioni pericolose e comunicando prontamente con il proprio responsabile e l’Ingegnere di area.
Requirements
Richiediamo:
Preferenziale l’esperienza come manutentore di hotel
Esperienza nella gestione di impianti/ edifici
Conoscenze di sistemi informatici
Gestione manutenzione preventiva e programmata
Conoscenza della lingua inglese
Ottime capacità di lavoro di squadra

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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