Addetto/a al Kids Club
Per la stagione estiva, l’Abi d’Oru Beach Hotel & Spa, iconico 5 stelle affacciato sul Golfo di Marinella, è alla ricerca di un/una Addetto/a Kids Club da inserire nel team dedicato all’intrattenimento dei più piccoli.
Ricerca:
• Addetto al Kids Club
Entrare in Abi d’Oru significa far parte di una realtà che da oltre 60 anni rappresenta l’eccellenza dell’ospitalità in Sardegna, offrendo agli ospiti un’esperienza autentica, elegante e profondamente legata al territorio.
Il ruolo
La risorsa si occuperà dell’intrattenimento e dell’assistenza dei bambini ospiti della struttura,
garantendo attività sicure, coinvolgenti e adatte alle diverse fasce d’età, all’interno di un ambiente
accogliente e organizzato.
Requisiti
• Esperienza, anche breve, in animazione, assistenza all’infanzia o attività educative
• Empatia, energia e attitudine positiva
• Creatività e capacità di organizzare attività ludiche e di gruppo
• Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team
• Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi
• Buona conoscenza della lingua inglese; altre lingue costituiscono un plus
Responsabilità principali
• Accogliere e assistere i bambini durante le attività del Kids Club
• Organizzare giochi, laboratori e attività ricreative adatte alle diverse età
• Garantire la sicurezza e il benessere dei piccoli ospiti durante tutte le attività
• Collaborare con gli altri reparti per eventi e attività dedicate alle famiglie
• Curare l’ordine e la pulizia degli spazi dedicati ai bambini
Cosa offriamo
• Inserimento in un contesto esclusivo e internazionale
• Ambiente dinamico e orientato alla qualità del servizio
• Opportunità di crescita professionale
• Possibilità di lavorare in una delle destinazioni più iconiche del Mediterraneo
Se desideri entrare a far parte di un team che mette al centro la qualità del servizio e l’esperienza dell’ospite, inviaci la tua candidatura via email.
Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
