STORE MANAGER HO.RECA.

GI GROUP
Azienda: GI GROUP
Lombardia
Regione: Lombardia - Italia
MILANO
Località: MILANO
Data pubblicazione: 9 Dicembre 2019
2019-12-09
MILANO Lombardia - Italia
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Gi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG) ricerca per importante realtà del mondo della ristorazione, giovane, dinamica e in forte espansione, presente da anni su tutto il territorio con i suoi punti vendita, una figura di:

STORE MANAGER

Dopo un’iniziale periodo di affiancamento, necessario per conoscere la realtà aziendale e apprenderne i valori fondamentali, la risorsa selezionata dovrà :

– Gestire, coordinare e formare il personale, preoccupandosi di creare e mantenere un clima collaborativo e positivo sia nel reparto sala che cucina,
– Assicurare il rispetto delle norme igieniche e di sicurezza oltre che degli adempimenti amministrativi del Negozio,
– Coordinare il personale e il servizio in sala, la produzione e le prenotazioni, occupandosi dell’operatività dello stesso,
– Gestire il rapporto con i fornitori per l’approvigionamento del materiale,
– Interfacciarsi mensilmente con il Retail Manager e il Responsabile di Produzione in merito all’andamento del punto vendita.

Requisiti fondamentali:
– Esperienza pregeressa nella mansione
– Personalità carismatica, flessibilità, forte senso dell’adattamento, positività e dinamicità.
– Disponibilità per orario Full Time

Si offre :
Contratto iniziale a Tempo Determinati di 6 mesi con successi rinnovo a Tempo Indeterminato direttamente con l’azienda.
Luogo di Lavoro : Milano città
Orario di lavoro : Full Time 40 ore settimanali.

I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: https://www.gigroup.it/privacy-candidati/

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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