Stage Reparto Front Office

Azienda: Capofaro Locanda & Malvasia Relais & Chateaux
Regione: Sicilia - Italia
Località: Isola di Salina
Data pubblicazione: 19 novembre 2018
2018-11-19
Isola di Salina Sicilia - Italia
E-mail per invio CV: info@capofaro.it

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Capofaro Locanda & Malvasia Relais & Chateaux, Hotel 5 stelle Relais & Chateaux, appartenente alla famiglia Tasca d’Almerita, situato sull’isola di Salina la più verde e incontaminata delle Isole Eolie in Sicilia, è alla ricerca per la stagione 2019 (Aprile – Ottobre) di giovani che abbiano voglia di sviluppare il proprio talento e aumentare la propria esperienza nel campo Alberghiero.

In particolare cerchiamo figure per:
Stage reparto – Front Office

I tirocinanti che ricerchiamo entreranno a far parte attiva del team del Front Office, della brigata di Sala /Bar e Cucina ed affiancheranno i nostri professionisti.
Obiettivo del tirocinio è di raggiungere autonomia nelle mansioni assegnate, conoscenza del prodotto Alberghiero e relativi standard di servizio.

Si richiede:

• Diploma di scuola superiore, o qualifica in ambito alberghiero o di pari strutture anche private in particolare per lo Stage in Cucina.
• Ottima conoscenza della lingua italiana. La conoscenza della lingua inglese è necessaria per gli Stage in Sala/bar e Front Office.
• Attestazioni HACCP. (In particolare per Stage in Cucina e Sala/Bar).
• È richiesta volontà, motivazione, flessibilità e capacità di lavorare in squadra.

La selezione è rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77 e 125/91), si prega di inviare il CV completo di fotografia comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n.2016/679 – GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
Indicare nell’ oggetto della mail la mansione per la quale ci si candida.
Verranno presi in esame solo i candidati con i requisiti richiesti.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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