Responsabile di sala

Swadeshi Hotels
Azienda: Swadeshi Hotels
Trentino - Alto Adige San Vigilio
Località: San Vigilio
Data pubblicazione: 15 Ottobre 2024
2024-10-15
San Vigilio Trentino - Alto Adige - Italia

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Swadeshi Hotels ricerca: Responsabile di sala

Siamo un gruppo alberghiero italiano, con una forte espansione territoriale e siamo alla ricerca di un Responsabile di sala per la nostra nuova struttura montana PARC HOTEL POSTA di San Vigilio di Marebbe, splendida località della Val Pusteria in Alto Adige.
La risorsa si occuperà principalmente di accogliere ed assistere gli ospiti del ristorante interno all’hotel, dedicandosi ai servizi di sala previsti.

Responsabilità:
• Si occupa di preparare e tenere la sala in modo accogliente e confortevole per i clienti;
• Rispetta ed assicura il mantenimento degli standard previsti

Requisiti:
• Esperienza pregressa dimostrabile nel medesimo ruolo
• Capacità di gestire servizi a buffet e/o a la carte;
• Forte predisposizione per lo spirito di squadra ed esperienza di coordinamento di brigate di sala;
• Conoscenza e rispetto della normativa HACCP. Costituisce titolo preferenziale il possesso degli attestati;
• Conoscenza della lingua inglese e del tedesco

Offriamo:
• Iniziale formazione delle procedure aziendali;
• Vitto ed Alloggio in struttura;
• Iniziative di welfare aziendale.

Se sei un professionista motivato e desideri far parte del nostro team, invia il tuo CV via email.

Il candidato, con l’invio della candidatura per la posizione in oggetto, autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi del D.lgs. 196 del 30/6/2003 e dell’art. 13 GDPR 2016/679 ai fini della ricerca e selezione del personale. La società Swadeshi S.p.A. si riserva di effettuare controlli sulla veridicità delle dichiarazioni rese ai sensi dell’ art.76 del D.P.R. 445/2000.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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