Impiegato/a Contabile

CASTELFALFI *****

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Impiegato/a Contabile

Castelfalfi è un gioiello incastonato nel cuore della Toscana: un sogno fuori dal tempo ed un angolo

di paradiso che si adagia su chilometri di vigneti e uliveti, accarezzati dal caldo sole e da una brezza leggera. E’ la destinazione perfetta per coloro che vogliono allontanarsi dalla frenesia della vita quotidiana, per concedersi un momento di esclusiva ospitalità.

Non potremmo offrire un soggiorno così eccezionale senza i nostri talentuosi Dipendenti, al centro della connessione emotiva di Castelfalfi ed il suo territorio, che si manifesta in una filosofia di ospitalità che amiamo mettere in pratica mediante le infinite piccole e grandi premure riservate ad ospiti e colleghi.

Lavorare per un resort così straordinario offre il vantaggio di costruire una carriera in un ambiente ricco di opportunità, dove lo sviluppo dei nostri talenti è al centro della vita aziendale.

Lavorare a Castelfalfi consente l’accesso ad una serie di benefit esclusivi. Nel contempo, diventando parte del nostro team, diverrai parte di un gruppo di persone capaci, empatiche ed orgogliose della propria professionalità, che si contraddistinguono per passione, creatività, generosità e cura autentici, in un ambiente che abbraccia l’essenza dell’arte dell’ospitalità.

Se desideri far parte di un team così straordinario, stiamo cercando un/a Impiegato/a Contabile.

Principali compiti e responsabilità:

La figura professionale riporterà al responsabile dell’area passiva ed all’interno dell’ufficio svolgerà le seguenti mansioni:

Aggiornamento anagrafica fornitori secondo le procedure aziendali;
Controllo correttezza dei documenti fiscali con ddt, contratti e richieste di acquisto
Registrazione di fatture passive;
Preparazione ed invio modello Intrastat;
Conservazione ed archiviazione di tutti i documenti contabili afferenti l’area fornitori (rda, ddt, contratti);
Controllo note spese dipendenti;
Mantenere i rapporti con la Società di Revisione per la documentazione di propria competenza;
Sviluppo e/o miglioramento delle procedure aziendali esistenti;
Quanto sopra garantendo il rispetto delle normative e dei principi contabili sia per la contabilità generale (prima nota, cespiti, ratei e risconti) che le procedure interne per quella analitica (registrazioni per centri di costo).

Competenze richieste:

Ottima conoscenza della contabilità e dei principi contabili italiani;
Conoscenza delle disposizioni di legge relative ai compiti affidati (iva, scadenze tributarie, intrastat, ecc.);
Flessibilità e capacità di lavorare con scadenze stringenti;
Capacità di lavorare in modo costruttivo ed in sinergia con il gruppo per il raggiungimento degli obiettivi comuni, condividere progetti, informazioni e risorse;
Capacità analitica, proattività ed approccio rivolto alla risoluzione dei problemi ed all’efficientamento del proprio lavoro;
Esperienza nel ruolo di almeno 2/3 anni presso aziende strutturate o studi di commercialisti;
Laurea in Economia e/o diploma di ragioneria;
Discreta conoscenza della lingua inglese;
Buona conoscenza di Excel;
Gradita conoscenza di Microsoft Navision
Benefit

Contratto CCNL Turismo Full Time con retribuzione di sicuro interesse
Pasti forniti sia quando in servizio che nei giorni di riposo
Uniformi e la loro lavanderia
Formazione continua al fine di migliorare le competenze personali e professionali
Partecipazione ad eventi riservati al Personale Castelfalfi
Agevolazioni nella ristorazione, nelle attività wellness e sportive presenti nel resort e nella tenuta

Questa selezione si rivolge a candidati di entrambi i sessi come da Legge 903/77 e alla Legge 125/91.

La posizione ha sede presso Castelfalfi (FI), Toscana e garantiamo un programma di formazione continuo al fine di migliorare le competenze personali e professionali.

Su richiesta, vi è disponibilità di alloggio. È necessario possedere il diritto legale di lavorare in Italia.

Tutte le candidature, dovranno essere inviate a job @castelfalfi.com con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali, come richiesto dall’art. 13 del D.Lgs. n. 196/2003 e dell’art. 13 GDPR 679/16.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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