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Impiegato/a Ricevimento Turnante

BLU HOTELS - Blu Hotel Brixia **** - Castenedolo (BS)
Azienda: BLU HOTELS - Blu Hotel Brixia **** - Castenedolo (BS)
Lombardia
Regione: Lombardia - Italia
Castenedolo (BS)
Località: Castenedolo (BS)
Data pubblicazione: 9 Gennaio 2024
2024-01-09
Castenedolo (BS) Lombardia - Italia
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Offriamo il ruolo di IMPIEGATO RICEVIMENTO TURNANTE con possibilità di inserimento immediato per nostra struttura Blu Hotel Brixia **** Castenedolo (BS).

Collaborerai in modo costante con il Capo Ricevimento e l’ufficio booking all’interno della sede amministrativa e con gli altri reparti dell’hotel attenendoti alle procedure e agli standard dettati dalla catena.Sarai una presenza professionale, ospitale ma discreta dedicata all’accoglienza, cura e soddisfazione degli ospiti.

Ti occuperai anche del Presidio Notturno del Ricevimento gestendo le richieste degli ospiti e fornendo loro assistenza.

E’ la posizione adatta a te se hai:

– Esperienza pregressa nel ruolo, meglio se presso gruppi alberghieri o catene internazionali
– Buona conoscenza lingua inglese
– Forte orientamento al cliente, ottime doti relazionali e comunicative
– Buona conoscenza di programmi gestionali alberghieri (preferibilmente Leonardo)
– Professionalità, cura e cortesia nei confronti dell’ospite

Completano il profilo: capacità di lavoro in team e competenze nel problem solving.

Ti offriamo:

– contratto di lavoro full time con possibilità di inserimento immediato e di continuità
– collaborazione, crescita umana e professionale all’interno di un gruppo alberghiero dinamico, consolidato ma in continuo sviluppo
– team di lavoro formato e strutturato
– interessante scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo
– interessante pacchetto welfare

La risorsa ricercata dovrà essere automunita e residente in zone limitrofe alla struttura.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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