Controller Alberghiero

Gruppo UNA S.p.A. è la più grande catena alberghiera italiana attiva in Italia con 53 hotel, resort e residence distribuiti in 25 destinazioni sta attualmente ricercando un CONTROLLER ALBERGHIERO per l’UNAHOTELS Decò di Roma.

lL CANDIDATO SI OCCUPERA’ DI:

.Garantire il corretto e tempestivo svolgimento del processo di acquisto sia per il presidio delle varie fasi operative sia per l’inserimento a sistema. Nello specifico deve occuparsi di predisporre le richieste d’acquisto a sistema, dopo l’autorizzazione effettuare l’ordine direttamente con il Fornitore e in seguito verificare la merce consegnata/prestazione eseguita tramite DDT/consuntivo prestazioni effettuate. Al termine inserire l’entrata merce per autorizzare il pagamento del servizio. Questo processo deve rispettare le tempistiche previste da calendario amministrativo;
.Effettuare le quadrature (a seconda giornaliere, quindicinali e mensili) dei servizi effettuati dagli Outsourcer (manutenzioni, housekeeping e food and beverage) e provvedere alla gestione amministrativa ad essa riconducibile;
.Garantire il controllo sull’approvvigionamento dei prodotti (cancelleria, prodotti minibar, amenities, ecc.…) e provvedere al reintegro del materiale mancante in caso di sotto scorta;
.Gestire gli inventari periodici ed annuali e condividerli con le Funzioni interessate;
.Archiviare la documentazione relativa agli ordini d’acquisto effettuati;

COSA OFFRIAMO?

.Tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo INDETERMINATO CCNL SETTORE TURISMO;
Utilizzo di tariffe dedicate per i dipendenti di Gruppo UNA in tutte le 53 strutture della Catena Alberghiera;
.Agevolazioni, scontistiche e servizi di Welfare legate al Gruppo UNIPOL;
.Agevolazioni bancarie con BPER su c/corrente, prestiti e mutui;
.Percorsi formativi per migliorare la propria professionalità;
.Percorsi di crescita professionali.

REQUISITI RICHIESTI

.Ottima conoscenza del SAP;
.Ottima competenza informatica, in particolare di Excel;
.Elevate capacità di problem solving;
.Elevato senso di responsabilità e autonomia operativa;
.Forte orientamento al servizio ed al cliente;
.Capacità di lavorare sotto pressione;
.Flessibilità e capacità di adattamento;
.Costituirà requisito preferenziale eventuale esperienza pregressa in ruolo analogo;
.Capacità di favorire il lavoro di squadra;
.Buona conoscenza dell’inglese e di una seconda lingua straniera.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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