Chief Engineer

Azienda: Belmond Hotel Splendido & Splendido Mare
Regione: Liguria - Italia
Località: Portofino
Data pubblicazione: 6 dicembre 2018
2018-12-06
Portofino Liguria - Italia
E-mail per invio CV: recruitment.spl@belmond.com
Link sito web:

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Il Capo Ingegnere gestirà il team dei manutentori e giardinieri, per garantire in modo efficiente i massimi livelli di sicurezza in tutte le attività all’interno del Belmond Hotel Splendido & Splendido Mare e della staff house.
Riporta al Direttore e all’Ingegnere dell’area.

Principali responsabilità e mansioni:
• Dirigere il team di manutenzione nelle attività quotidiane di ingegneria e manutenzione dell’hotel, mantenendo gli alti standard di servizio;
• Coordinarsi con reparto Housekeeping per stabilire e predisporre le priorità delle attività di manutenzione per le camere degli ospiti e le aree pubbliche;
• Garantire che siano applicate le procedure per salute e sicurezza degli ospiti e dei dipendenti, e che i programmi di emergenza siano rispettati;
• Verificare e monitorare che le condizioni degli impianti e macchinari all’interno delle strutture siano idonee, intervenendo in caso di situazioni pericolose e comunicando prontamente con il Direttore e l’Ingegnere di area;
• Redigere il budget manutenzione facendo rifermento all’Ingegnere di area;
• Gestire programmi di risparmio energetico in collaborazione con l’Ingegnere di area;
• Intraprendere azioni correttive, come richiesto, per migliorare l’inventario delle attrezzature, la qualità e la produttività.

Richiediamo:
• Laurea in ingegneria
• Conoscenza professionale della lingua inglese
• Conoscenze nella gestione di impianti/ edifici
• Conoscenze avanzate dei sistemi informatici
• Ottime capacità di leadership

Offriamo:
• Contratto secondo il C.C.N.L. Settore Turismo
• Vitto durante il turno di lavoro
• Attività di sviluppo e formazione
• Opportunità di carriera all’interno del nostro gruppo di alberghi

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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