CHEF DE RANG

Nuove Frontiere Lavoro SpA
Azienda: Nuove Frontiere Lavoro SpA
Sicilia
Regione: Sicilia - Italia
Messina
Località: Messina
Data pubblicazione: 4 Ottobre 2021
2021-10-04
Messina Sicilia - Italia
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Nuove Frontiere Lavoro spa – Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13/I/0009873/03.01 del 12/05/2008) ricerca URGENTEMENTE per importante Azienda cliente:

CHEF DE RANG

RESORT 5* – ISOLE EOLIE (SICILIA)

La risorsa scelta, che ha maturato una significativa esperienza nella mansione presso alberghi di pari livello, preferibilmente appartenenti al brand di lusso Leading Hotels of the World, si occuperà di coordinare e supervisionare il proprio rango, di ricevere gli ospiti, della mise en place e di servire le pietanze ai tavoli, fornendo la massima attenzione e cura al cliente.

Requisiti fondamentali:

• Diploma o laurea;
• Significativa esperienza nella medesima mansione maturata presso realtà di lusso;
• Conoscenza fluente della lingua inglese.

Buona presenza, ottime doti comunicative e relazionali, ottima attitudine al lavoro in team, passione per l’ospitalità ed il servizio, cura del dettaglio, eleganza nel porsi e spirito di iniziativa completano il profilo.

Si richiede disponibilità a lavorare full time 6/7 giorni – su turni, anche sabato e domenica – per la prossima stagione estiva (aprile/ottobre 2022).

Si offre: contratto di lavoro in somministrazione per la stagione estiva 2022; vitto e alloggio.

Sede di lavoro: Isole Eolie (Sicilia).

Coloro che sono interessati possono inviare il curriculum, specificando in oggetto:

“CHEF.RANG.EOLIE”.

Gli interessati sono pregati di inviare il proprio cv con espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali (D. Lgs. 196/03).
Si invitano gli interessati, prima di inviare le candidature, di consultare l’informativa sulla privacy (artt. 13 e 7 D.Lgs 196/2003) presente sul sito www.nuovefrontierelavoro.it

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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