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Cassiere/a Resort di lusso

Nuove Frontiere Lavoro S.P.A.
Azienda: Nuove Frontiere Lavoro S.P.A.
Campania
Regione: Campania - Italia
VICO EQUENSE
Località: VICO EQUENSE
Data pubblicazione: 24 Novembre 2022
2022-11-24
VICO EQUENSE Campania - Italia
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Nuove Frontiere Lavoro S.p.A. – Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13/I/0009873/03.01 del 12/05/2008) cerca per importante Azienda cliente:
Cassiera/E D’albergo a Vico Equense
Al fine di strutturare uno staff di eccellenza per la stagione estiva 2023, stiamo ricercando un/una cassiere/a da inserire presso un resort di lusso a Vico Equense.
La risorsa scelta, dotata di un alto senso di responsabilità e correttezza verso la direzione della struttura, si occuperà della gestione della casse delle varie aree del resort sia nel quotidiano che durante gli eventi previsti per la stagione estiva.
Requisiti necessari:
– Diploma o laurea;
– Età preferibilmente compresa tra i 25 ed i 45 anni;
– Conoscenza fluente della lingua inglese;
– Buone competenze nell’utilizzo del sistema gestionale casse Ericsoft.
Ottime capacità dialettiche e comunicative, alto senso di responsabilità del ruolo ricoperto, predisposizione ai rapporti interpersonali, gestione dello stress, flessibilità, orientamento al cliente e attenzione alla cura della propria persona completano il profilo.
Si richiede:
– Disponibilità a lavorare full time 6/7 giorni – anche sabato, domenica e festivi- per la prossima stagione estiva 2023 (Aprile/Settembre 2023).
– Preferibile residenza nei comuni limitrofi;
– Mezzo di trasporto proprio per raggiungere la struttura.
Si offre:
– Contratto a tempo determinato per la stagione estiva 2023 (Aprile/Settembre);
– Per coloro che non risiedono in zona, alloggio in condivisione con altri dipendenti dello staff.
Sede di lavoro: VICO EQUENSE (NA).
I Candidati interessati possono inviare il Curriculum Vitae
Indicando in oggetto “CASSIERE/A.VICO”.
L’annuncio è rivolto anche ai profughi ucraini in possesso del permesso di soggiorno temporaneo, sulla base del DPCM UCRAINA, che cita: “La protezione temporanea garantita ai profughi ucraini ha la durata di un anno a decorrere dal 4 marzo 2022” e “si applica in favore delle persone che sono sfollate dall’Ucraina a partire dal 24 febbraio incluso”.
I destinatari saranno i “cittadini ucraini residenti in Ucraina prima del 24 febbraio, apolidi e
Le offerte si intendono rivolte a persone dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77). Si invitano gli interessati, prima di inviare le candidature, di consultare l’informativa sulla privacy (artt. 13 e 7 D.Lgs 196/2003) presente sul sito www.nuovefrontierelavoro.it

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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