Addetto Marketing

GB Thermae Hotels
Azienda: GB Thermae Hotels
Italia
Regione: Italia - Veneto
Abano Terme
Località: Abano Terme
Data pubblicazione: 9 Gennaio 2023
2023-01-09
Abano Terme Italia - Veneto
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Il Gruppo GB Thermae Hotels è un’azienda nata nel 1976. Oggi GB Hotels è la più grande catena di hotel familiari termali d’Europa con i suoi cinque hotel di categoria superiore, 4, 5 e 5 stelle lusso, che impiegano oltre 500 dipendenti.

Il gruppo GB Thermae Hotels ha rinnovato l’immagine dell’ospitalità termale, unendo il lusso di resort d’eccellenza all’altissima competenza nei trattamenti e nelle spa. In ogni hotel abbiamo una sorgente e uno stabilimento termale, oltre a un centro benessere dove proponiamo massaggi e rituali. L’offerta termale è completata con un centro di riabilitazione – il Centro Idrokinesis – e un padiglione orientale dove vengono effettuati trattamenti ayurvedici e olisitici.

Queste le cinque strutture del Gruppo: Abano Grand Hotel (5*L) – Grand Hotel Trieste & Victoria (5*) – Hotel Due Torri (5*) – Hotel Terme Metropole (4*S) – Hotel La Residence Terme & Idrokinesis (4*S)

GB Thermae Hotels continua a crescere, rafforzando il suo ruolo di eccellenza nell’ospitalità italiana di lusso per la sua clientela internazionale. È per questo che stiamo cercando nuove figure professionali per le nostre squadre.

Cerchiamo un/a professionista da inserire nel nostro Ufficio Marketing con la conoscenza di livello C delle lingue straniere tedesco, inglese e francese e/o russo.

Il candidato lavorerà in un team di persone di pari livello, si occuperà di tutte le mansioni richieste dal ruolo ricoperto e all’interno dell’ufficio che gestisce il marketing e le vendite della più prestigiosa catena alberghiera nel bacino termale di Abano Terme: contatti con i clienti, con gli operatori turistici, vendita diretta, gestione booking del gruppo, gestione contratti, gestione operatori turistici mercati esteri, ecc.

Competenze ed esperienze richieste:
– Affinità con temi “turismo, benessere, salute , stile di vita , sport”
– Titolo di Studio: Laurea in turismo o lingue o marketing o equipollente
– Provenienza dal mondo del turismo, conoscenza dei portali web di booking alberghieri e naturale predisposizione al contatto umano costituiranno skill preferenziali
– Disponibilità a un eventuale tirocinio di formazione in seno all’azienda che vedrà il candidato inserito nei vari reparti operativi per acquisire familiarità con il particolare mondo del benessere d’eccellenza
– Conoscenze linguistiche: Necessaria ottima conoscenza della lingua inglese, francese e tedesca, scritta e orale (livello C)
– Conoscenze informatiche: Richiesta buona conoscenza nell’utilizzo del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)

Caratteristiche personali: affidabilità, flessibilità , fantasia, proattività, capacità di lavoro in team, resistenza allo stress.

Sede di lavoro: Abano Terme (Padova)

Trasferte: disponibilità a sporadiche trasferte, anche all’estero

Data prevista per l’inserimento: immediato

La residenza in zona costituirà requisito preferenziale.

Livello di inquadramento proposto e retribuzione in linea con le competenze effettivamente maturate.

Lavorare negli hotel del Gruppo GB Thermae vuol dire vivere un’esperienza lavorativa stimolante e gratificante, in strutture di lusso al top del settore benessere e accoglienza, e con una clientela di altissimo livello.

Per i professionisti del turismo significa trovare un Gruppo in grado di valorizzare al meglio le proprie competenze, e per i giovani o chi è senza esperienza specifica vuol dire avere la possibilità di costruirsi una carriera stabile al fianco dei migliori professionisti del settore.

Costruisci il tuo futuro nell’eccellenza dell’hotellerie. Ti stiamo aspettando!

I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016.

La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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