ADDETTO/A CENTRO CONGRESSI

NH HOTEL GROUP - NH MILANO CONGRESS CENTER
Azienda: NH HOTEL GROUP - NH MILANO CONGRESS CENTER
Lombardia
Regione: Lombardia - Italia
Assago (MI)
Località: Assago (MI)
Data pubblicazione: 15 Ottobre 2021
2021-10-15
Assago (MI) Lombardia - Italia
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NH HOTEL GROUP ricerca un’addetto centro congressi da inserire all’interno del Team NH Milano Congress Center di Assago.

L’hotel è sede di uno dei più grandi e migliori centri congressi di Milano. Totalmente rinnovato a fine 2015, il centro congressi dispone di 31 sale conferenze e un grande spazio espositivo. La sala più grande ha una capienza massima di 1800 persone.

Riportando al Responsabile, la risorsa si occuperà di:

– Gestire le prenotazioni di gruppi ed eventi dal momento della conferma da parte del GSO;
– Gestire la relazione con l’ospite dal momento della conferma dell’evento sino alla raccolta di feedback post – evento;
– Gestire le site inspection;
– Contribuire alla perfetta riuscita degli eventi all’interno della struttura, garantendo la piena soddisfazione e il benessere degli ospiti nell’ottica di garantire un servizio eccellente in linea con i loro bisogni personali e professionali;
– Presidiare l’attività amministrativa legata alla realizzazione dell’evento, compresa la relativa fatturazione;
– Organizzare la logistica dell’evento, coordinando tutti i dipartimenti coinvolti (Front Office, F&B etc…).

Inoltre, Insieme al Team e a tutto il personale dell’Hotel, collaborerà per garantire la piena soddisfazione ed il benessere dell’ospite, al fine di regalargli un’esperienza straordinaria.

Il candidato ideale ha maturato un’esperienza di almeno 1/2 anni in analoga posizione in strutture di pari categoria.
Si ricerca una persona dinamica, precisa e organizzata, con ottime doti commerciali, relazionali e comunicative, forte orientamento all’ospite e all’accoglienza, dotata di flessibilità e problem solving.
La risorsa possiede un’ottima conoscenza della lingua inglese e, preferibilmente, di una seconda lingua straniera e dei sistemi informatici.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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