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Cuoco/a Capo Partita

BLU HOTELS S.P.A - BLU HOTEL ACQUASERIA **** Ponte di Legno (BS)
Azienda: BLU HOTELS S.P.A - BLU HOTEL ACQUASERIA **** Ponte di Legno (BS)
Lombardia
Regione: Lombardia - Italia
Ponte di Legno (BS)
Località: Ponte di Legno (BS)
Data pubblicazione: 23 Maggio 2025
2025-05-23
Ponte di Legno (BS) Lombardia - Italia
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Offriamo il ruolo di CUOCO/A CAPO PARTITA dall’imminente stagione estiva per nostra bellissima struttura Blu Hotel Acquaseria **** Ponte di Legno (BS)

Collaborerai a stretto contatto con lo chef e sarai responsabile della partita assegnata gestendo i commis e/o le figure jr assegnate, che ti aiuteranno nelle preparazioni. 

E’ la posizione adatta a te se hai:

– Esperienza pregressa nel ruolo, meglio se presso gruppi alberghieri o catene internazionali
– Hai preparazione su tutte le partite ed in particolar modo sulla partita dei primi
– Conosci la cucina tipica regionale
– Hai cura ed attenzione nella preparazione e nella presentazione dei piatti

Completano il profilo: professionalità, serietà e capacità di lavorare in team. 

Ti offriamo:

– contratto di lavoro full time a partire dalla stagione estiva imminente con possibilità di continuità anche durante la successiva stagione invernale
– collaborazione, crescita umana e professionale all’interno di un gruppo alberghiero dinamico, consolidato ma in continuo sviluppo
– team di lavoro formato e strutturato
– interessante scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo
– interessante pacchetto welfare
– vitto e alloggio

Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati a prescindere dal loro genere.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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